fotolijn

Bestuurslid medewerkersbeleid

Regio Neder Veluwe | regiobestuur

Scouting biedt kinderen en jongeren een plezierige vrijetijdsbesteding. Samenwerken, avontuur, respect voor elkaar en de leefomgeving, zelfstandigheid en ontplooiing zijn hierbij centrale thema's.

Scouting Regio Neder Veluwe bestaat uit 14 scoutinggroepen met ongeveer 2.000 jeugdleden en 500 kader- en bestuursleden (vrijwilligers). De regio beslaat het gebied van Scherpenzeel tot en met Oosterbeek, en van Lunteren tot Herveld. Meer informatie over onze regio vind je op onze website www.nederveluwe.nl

In ons team maken enthousiaste en gedreven scouts het verschil voor onze groepen door het organiseren van spannende en uitdagende regiospelen of door het coachen en adviseren van kader- en bestuursleden. Binnen de regio worden het activiteitenteam, het trainingsteam, het communicatieteam, de groepsconsulenten, het ondersteuningsteam en de diverse projectteams aangestuurd door het bestuur.

Voor dit bestuur, bestaande uit 10 enthousiaste en gedreven mensen, is ruimte voor een nieuw

BESTUURSLID MEDEWERKERSBELEID
Tevens lid van het Dagelijks Bestuur

Maak deel uit van een belangrijke succesfactor, een goed bestuur is namelijk belangrijk voor gezonde scoutinggroepen!
Elk lid heeft zijn eigen inbreng en aandachtsvelden. Scouting biedt mensen mogelijkheden zich te ontwikkelen.

Het team van Scouting Regio Neder Veluwe kenmerkt zich door enthousiasme, gedrevenheid, waardering en betrokkenheid.

Je bent verantwoordelijk voor het medewerkers(vrijwilligers)beleid binnen de regio Neder Veluwe. Je ondersteunt en adviseert bij vrijwilligersbeleid, en coördineert de werving en selectie van nieuwe medewerkers binnen de regio. Je neemt ook deel aan het landelijke overleg met betrekking tot medewerkersbeleid.
Je kunt ook groepen in de regio adviseren over hun medewerkersbeleid.

Voor jou is het de uitdaging de juiste man/vrouw op de juiste plek te krijgen binnen de regio/het bestuur.

Je bezit goede contactuele eigenschappen. Je kunt coördineren, stimuleren, activeren en adviseren of je hebt de bereidheid dit (verder) te leren. En natuurlijk heb je affiniteit met vrijwilligerswerk!
Door jouw inzet mede maakt je het mogelijk dat de kinderen in de Regio Neder Veluwe plezier beleven aan het scoutingspel.

Je neemt deel aan circa 10 vergaderingen en bijeenkomsten per jaar, en je bent een wisselend aantal uren, maar gemiddeld 3 uur per week, bezig met medewerkersbeleid.

Ben jij dat betrokken lid van Scouting Nederland wat we zoeken? Neem dan voor een vrijblijvend gesprek contact met ons op (info@nederveluwe.nl).
Te vervullen vanaf:
per direct